既然这样，那一切都不成问题了。

温玉婳要去鹏城宣传锦鲤池的项目，其实留下来的时间不多了，她就抓紧时间培训温母的管理能力。

包括店里的积分系统等等，温母不识字，这就是个大问题。

温玉婳只好将队长媳妇儿提为副店长，几乎是帮助温母一起管理火锅店。

等积分设计，抽奖设计等全部都教会了队长媳妇后，温玉婳带温母去了大厨房。

温玉婳道：“妈，厨房虽然有大师傅他们在，你不必担心太多，但是你每天要来看一下菜品，评估一下每天买的菜品，哪些可以少买，哪些多买，这些你都要有数。”

温母一直点头，她心底暗道，没想到就是一个开火锅店，都这么多门路，她平时没做过，就只有付出更多，起更早来将这些事情熟悉。

温母一直点头：“婳婳，我都记下来了。”

温玉婳看温母学得差不多了，又提点她管理人员的一些技巧：“妈，你作为管理者，你不能让人看出你的弱点，也不能让人看出你的爱好，更不能让别人打着你的旗号作威作福。”

“你以前是离婚了，女人离婚是有不方便的地方，可是，从现在开始，你不能让别人看出来你同情离婚女人。”

温玉婳还给她举例了很多被看出来弱点，最后老板被利用的案例，就是让她吸取教训的。

温母一下也听明白了：“这么说，你王阿姨知道我是比较同情她，所以才不断求情将郑芳芳送进来。”

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