“我不大明白，这个合同，明明五月份就开始首次报备了，但是7月1号才签，还有这个。每个销售都有这种情况。”

“想不明白？”栾念问她。

“想不明白。”

“结合kpi去看。”栾念提醒她，然后又去看自己的电脑。

栾念永远是这样，他不会直接告诉尚之桃答案，而是要她自己去想。尚之桃打开kpi表格，认认真真看了很久，她好像看懂了一点。于是轻声问栾念：“我看到他们q2的任务都超额了一点，所以这些客户留到q3吗？”

栾念嘴角动了动：“还不算太笨。”见尚之桃哦了声，又问她：“如果是你，你怎么解决这个问题？”

“我不知道。”

“长脑子干什么的？想。”

“哦。”

尚之桃又认认真真的想，可她没做过销售管理，但她这两个月一直在做市场预算管理，有的项目预算超了，会留到下个月或下个季度去花，这都是潜规则。而凌美的销售激励，百分百达成业绩就能拿到全额奖金。

她想了很久，尝试着问栾念：“把任务调高一点？”

栾念听到这句笑了：“直接调任务吗？你信不信他们明天就一起辞职？”

“哈？”

“哈什么？”栾念合上电脑，拿过尚之桃做的表格仔细看了，没有数据错误，分析逻辑也清楚：“这部分工作可以交活了。”

“好的。”尚之桃应他一句，但坐着没动。

“不走？”

“刚刚的问题还没有答案呢。”

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